Consultation : Aménagement des locaux de la commune d’El Marja

Consultation N°01122002 : Aménagement des locaux de la commune d’El Marja   La Fédération canadienne des municipalités et le Centre international de développement pour la gouvernance locale innovante mettent en œuvre le « Programme pour un leadership municipal inclusif en Tunisie » (PLMI), avec l’appui des Affaires mondiales Canada. D’une durée de 40 mois...
Read More
Consultation : Aménagement des locaux de la commune d’El Marja

Job description-Coordinateur Qualité

Employeur : CILG-VNG International CILG-VNGI, International Development Centre for Innovative Local Governance, est le bureau régional MENA de l'agence de coopération internationale de l'association des municipalités Néerlandaise (VNGI). Le CILG-VNGI est une organisation en conseil et développement auprès des institutions publiques internationales ou nationales, qui se concentre sur la région...
Read More
Job description-Coordinateur Qualité

Job description: Project Manager-Appui aux municipalités et OSC’s

Employeur : CILG-VNG International CILG-VNGI, International Development Centre for Innovative Local Governance, est le bureau régional MENA de l'agence de coopération internationale de l'association des municipalités Néerlandaises (VNGI). Le CILG-VNGI est une organisation en conseil et développement auprès des institutions publiques internationales ou nationales, qui se concentre sur la région MENA....
Read More
Job description: Project Manager-Appui aux municipalités et OSC’s

ISAL appuie le Réseau des Femmes Elues en Libye: pour des femmes leaders et actives dans la gouvernance locale

La décentralisation est un outil de promotion de la démocratie et de la stabilité. Elle renforce la participation citoyenne et permet aux groupes marginalisés, et en particulier aux femmes, de s’exprimer. L'inclusion constitue, donc, la pierre angulaire d'une démocratie locale efficace. En Libye, la sous-représentation des femmes, qui sont une...
Read More
ISAL appuie le Réseau des Femmes Elues en Libye: pour des femmes leaders et actives dans la gouvernance locale

Consultation : Aménagement des locaux de la commune d’El Marja

/
Consultation N°01122002 : Aménagement des locaux de la commune d’El Marja   La Fédération canadienne des municipalités et le Centre international de développement pour la gouvernance locale innovante mettent en œuvre le « Programme pour un leadership ...

Job description-Coordinateur Qualité

/
Employeur : CILG-VNG International CILG-VNGI, International Development Centre for Innovative Local Governance, est le bureau régional MENA de l'agence de coopération internationale de l'association des municipalités Néerlandaise (VNGI). Le CILG-VNGI ...

Job description: Project Manager-Appui aux municipalités et OSC’s

/
Employeur : CILG-VNG International CILG-VNGI, International Development Centre for Innovative Local Governance, est le bureau régional MENA de l'agence de coopération internationale de l'association des municipalités Néerlandaises (VNGI). Le CILG-VNG ...

ISAL appuie le Réseau des Femmes Elues en Libye: pour des femmes leaders et actives dans la gouvernance locale

/
La décentralisation est un outil de promotion de la démocratie et de la stabilité. Elle renforce la participation citoyenne et permet aux groupes marginalisés, et en particulier aux femmes, de s’exprimer. L'inclusion constitue, donc, la pierre angula ...

Le profil territorial des communes nouvellement créées: un outil participatif d’aide à la décision

/
Le processus d’opérationnalisation de la réforme de la décentralisation en Tunisie a nécessité la mise en place d’un nouveau découpage administratif, en vue de la communalisation intégrale du territoire. Ce qui s’est traduit par l’extension de 187 co ...

Le pouvoir local consacre le droit à la ville, levier du développement municipal inclusif

/
Le renforcement du pouvoir local dans la planification et la gestion du territoire consacre le leadership municipal inclusif, levier de la concrétisation du droit à la ville pour toutes et pour tous. Le droit à la ville prône les principes d’égalité  ...

La redevabilité municipale au cœur de la participation citoyenne

/
La démocratie participative, la transparence et la redevabilité sont les trois piliers qui garantissent une gouvernance locale démocratique, ouverte et efficiente qui se base sur une participation citoyenne active aux différents programmes et projets ...

L’approche participative: quels enjeux et défis pour le développent local ?

/
Depuis plusieurs années, on peut observer un certain changement dans la perception de l’exercice des devoirs des citoyens, qui ne se manifeste plus d’une façon passive, mais d’une manière active. La démocratie participative et le code des collectivit ...

Elaboration d’une stratégie de renforcement institutionnel et de repositionnement de la Direction de l’Urbanisme

/
Dans une phase où les évolutions territoriales d’un côté et les changements juridiques et institutionnels, suite à la promulgation du Code des Collectivités Locales d’un autre côté, la Direction de l’Urbanisme se trouve dans une situation de challeng ...

Le PLMI au service du leadership des femmes et de la gouvernance locale inclusive

/
Au cours des dernières années, les femmes en Tunisie ont occupé une place d’avant-garde sur la scène publique. À travers leur engagement, beaucoup de femmes ont manifesté leur aspiration à la démocratie. Toutefois, cette évolution semble connaître di ...